王康律师 安全事故与火灾事故专业律师

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河北省印发工伤预防五年行动计划实施方案,切实降低工伤事故和职业病发生率

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为切实做好“十四五”时期工伤预防工作,省人社厅、省工信厅、省财政厅等九部门日前联合印发《河北省工伤预防五年行动计划实施方案(2021-2025)》,完善“预防、康复、补偿”三位一体制度体系,把工伤预防…

2021-08-30

关于征求《化工过程安全管理导则(征求意见稿)》意见的函

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关于征求《化工过程安全管理导则(征求意见稿)》意见的函 按照工作安排,应急管理部危化监管一司组织有关单位编制了《化工过程安全管理导则(征求意见稿)》(见附件1、2),现向社会公开征求意见。此次公开征求…

2021-08-27

国家综合性消防救援队伍消防员招录办法

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人力资源社会保障部 应急管理部关于印发《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法》的通知 各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅(局)、应急管理厅(局),新疆生产建设兵团人力资源社会保障局,国家综合性消防…

2021-08-27

四川省广汉金雁花炮有限责任公司 “7·8”一般烟花爆竹燃爆事故调查报告

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四川省广汉金雁花炮有限责任公司 “7·8”一般烟花爆竹燃爆事故调查报告 2020年7月8日21时05分,四川省广汉金雁花炮有限责任公司引火线生产车间发生1起燃爆事故,造成1人死亡,3人受伤,其中1人重…

2021-08-27

黑龙江省公安厅交通管理局公布4起涉及货车死亡事故典型案

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为有效预防和减少道路交通事故,积极创造安全、畅通、有序的道路交通环境,充分发挥交通安全宣传警示教育作用,黑龙江省公安厅交通管理局公布我省4起涉及货车死亡事故典型案例,请广大驾驶人引以为戒,驾车时遵守道…

2021-08-27

福建诏安县县道诏平线新村路段发生交通事故,已致5死2伤

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据福建诏安县公安局交警大队通报,2021年8月26日4时20分许,福建诏安县县道诏平线新村路段发生一起交通事故。 接到报警后,诏安县公安局第一时间派员到场处置,并迅速开展人员抢救、现场勘查、交通疏导等…

2021-08-27

天津通报蓟州区“6·28”燃气管道泄漏事故:钻孔施工打破管道,3人被刑拘

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日前,天津市应急管理局官网通报了蓟州区上仓镇“6·28”燃气管道泄漏事故。 2021年6月28日17时28分,位于天津市蓟州区上仓镇高家庄村东侧田间路附近,天津金牛座科技发展有限公司(以下简称金牛座公…

2021-08-26

安徽阜阳颍上县发生一起道路交通事故造成6人死亡

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2021年8月26日,安徽省应急管理厅网站发布消息称,8月25日23时许,阜阳市颍上县刘集乡三优集村一私家比亚迪商务车途经S431省道3KM+950M处逆向驶入对面车道,翻至路边沟中,车上乘坐8人,其…

2021-08-26

安徽合肥庐江县徽州大道杭埠河大桥项目桥墩托架断裂致4人死亡

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2021年8月26日,安徽省应急管理厅网站发布消息称,2021年8月17日21时许,合肥市庐江县同大镇境内的在建徽州大道杭埠河大桥项目(中铁北京工程局集团有限公司承建)发生桥墩托架断裂,造成4人落水,…

2021-08-26

应急管理系统奖励暂行规定(应急﹝2020﹞88号)

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应急管理部 人力资源社会保障部关于印发《应急管理系统奖励暂行规定》的通知 应急﹝2020﹞88号 中国地震局、国家矿山安全监察局,各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团应急管理厅(局)、人力资源社会保…

2021-08-26

国务院安委办 应急部公布一起涉嫌买卖国家机关证件罪行刑衔接典型案例

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国务院安委办 应急管理部公布一起涉嫌买卖国家机关证件罪行刑衔接典型案例 为进一步指导各地应急管理部门加强安全生产执法工作,宣传推广典型经验做法,提高安全生产执法水平,国务院安委办、应急管理部近日公布一…

2021-08-26

南水北调北京大兴黄村工地2人中毒窒息死亡,官方通报调查结果

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新京报快讯(记者 吴婷婷)今日(8月26日),北京市安委会办公室通报,2021年8月21日17时,南水北调支线工程第二标段(大兴区黄村镇新凤河和念坛引渠交汇处东300米)工地分水管检修井内发生一起有限…

2021-08-26

人社部 最高法关于联合发布第二批劳动人事争议典型案例的通知(人社部函〔2021〕90号)

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人力资源社会保障部 最高人民法院关于联合发布第二批劳动人事争议典型案例的通知 人社部函〔2021〕90号 各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅(局)、高级人民法院,解放军军事法院,新疆生产建设兵团人…

2021-08-26

人社部与最高法联合发布超时加班劳动人事争议典型案例

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人社部与最高法联合发布超时加班劳动人事争议典型案例 近日,为贯彻党中央扎实开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动要求,进一步明确工时及加班工资法律适用标准,人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布…

2021-08-26

加班费的仲裁时效应当如何认定

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加班费的仲裁时效应当如何认定 第二批劳动人事争议典型案例 案例10 基本案情 张某于2016年7月入职某建筑公司从事施工管理工作,2019年2月离职。工作期间,张某存在加班情形,但某建筑公司未支付其加…

2021-08-26

劳动者在离职文件上签字确认加班费已结清,是否有权请求支付欠付的加班费

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劳动者在离职文件上签字确认加班费已结清,是否有权请求支付欠付的加班费 第二批劳动人事争议典型案例 案例9 基本案情 2017年7月,肖某与某科技公司(已依法取得劳务派遣行政许可)订立劳动合同,被派遣至…

2021-08-26

用人单位以规章制度形式否认劳动者加班事实是否有效

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用人单位以规章制度形式否认劳动者加班事实是否有效 第二批劳动人事争议典型案例 案例8 基本案情 常某于2016年4月入职某网络公司。入职之初,某网络公司通过电子邮件告知常某,公司采取指纹打卡考勤。员工…

2021-08-26

劳动者超时加班发生工伤,用工单位、劳务派遣单位是否承担连带赔偿责任

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劳动者超时加班发生工伤,用工单位、劳务派遣单位是否承担连带赔偿责任 第二批劳动人事争议典型案例 案例7 基本案情 2017年8月,某服务公司(已依法取得劳务派遣行政许可)与某传媒公司签订劳务派遣协议,…

2021-08-26

处理加班费争议,如何分配举证责任

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处理加班费争议,如何分配举证责任 第二批劳动人事争议典型案例 案例6 基本案情 林某于2020年1月入职某教育咨询公司,月工资为6000元。2020年7月,林某因个人原因提出解除劳动合同,并向劳动人事…

2021-08-26

用人单位未与劳动者协商一致增加工作任务,劳动者是否有权拒绝

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用人单位未与劳动者协商一致增加工作任务,劳动者是否有权拒绝 第二批劳动人事争议典型案例 案例5 基本案情 张某于2018年9月入职某报刊公司从事投递员工作,每天工作6小时,每周工作6天,月工资3500…

2021-08-26

遇到事故案件,请找懂事故的律师

委托我最佳的时机是事故刚发生时,其次是现在。